Concejal Manuel Castro
“El Concejo Municipal está a disposición de ayudar
a los trabajadores de la Alcaldía capitalina”
(Concejo Municipal SC/Boletín N°275) Después de la reunión realizada con los sindicatos de trabajadores del Concejo Municipal y la Alcaldía de San Cristóbal, el concejal Manuel Castro dio a conocer los resultados que este encuentro arrojó a fin de lograr que estos dos órganos de la administración pública obtengan beneficios laborales en favor de los trabajadores.
“Se conoce de una deuda laboral que mantiene la alcaldía capitalina con los trabajadores y es por ello que surgió la necesidad de solventar amortizando la deuda para garantizar algunos pasivos laborales, ante esta situación el Concejo Municipal reitera su apoyo para el pago de estos pasivos, así mismo conocimos cuáles eran estos compromisos y con cuáles trabajadores se mantenían estos compromisos de pago”, expresó el concejal Manuel Castro.
El edil dejó conocer que se estudió la posibilidad de manejar bonos compensatorios, a través de un crédito adicional para cancelación de diferencia de sueldo mínimo que llegará al Concejo Municipal, dinero que podría ser destinado al ejecutivo para pagos de pasivos laborales, esto como propuesta por parte este cuerpo edilicio para el pago de los compromisos que el Ejecutivo Municipal viene acarreando desde hace años.
En este sentido aclaró “no podemos dejar que nuestros trabajadores del Concejo Municipal paguen de su bolsillo las deudas que tienen otros, más sin embargo hay solidaridad con la Alcaldía, y gracias a que esta administración ha sido eficiente en cubrir con tiempo la diferencia de salario mínimo, con este dinero se podrá amortizar la deuda con los trabajadores del ayuntamiento capitalino”.
Afirmó Castro que los representantes de los sindicatos se encuentran aún haciendo cálculos para garantizar que los compromisos puedan ser cancelados en beneficio de los trabajadores, así mismo agregó que ya los trabajadores se encontraban años anteriores realizando estas gestiones con ONAPRE para corroborar la situación del pago a los empleados.
Así mismo el edil agregó “estamos abiertos a cualquier debate que se pueda presentar con nuestros trabajadores para ayudar y buscar soluciones con el pago de los empleados, dentro de lo que establece las normas, así mismo estudiamos la posibilidad de evaluar que el ingreso que corresponde al Concejo Municipal en materia de diferencia de salario mínimo, pueda colaborar con la cancelación de pagos a los empleados del ejecutivo”.
Refirió que la administración actual del Concejo Municipal ha realizado todo lo que ha estado a su alcance pensando en los trabajadores “la actual administración del concejal Eduardo Delgado, ha permitido que en el Concejo Municipal se solventaran diferencias de pagos que estaban pendientes, con el presupuesto actual”.
Destacó el edil que el Concejo Municipal también asume compromisos laborales que deben cancelar a los trabajadores “es importante dejar claro que así como el Ejecutivo Municipal tiene pasivos laborales, el Concejo Municipal también los tiene pero afortunadamente se han venido amortizando en este 2014, y los ingresos de este cuerpo edilicio han servido para cancelar estos compromisos poco a poco”.
Dejó conocer que como órgano legislador se adecuan a las normas legales para realizar estos procedimientos “estamos en la disposición de ayudar, siempre y cuando todo esté adecuado a las leyes que rigen la materia del pago de pasivos labores en beneficio de los trabajadores, tanto de la Alcaldía como del Concejo Municipal, para así mantener a nuestros empleados al día en cuanto a sus pagos y pasivos labores”. (Cristal Pacheco/CNP.20.613. – Fotos: Luis Hernández/CNP. 18.160)
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